Intressant och mysigt besök på Lundalogik, företaget som har vuxit snabbt men ändå håller fast vid sin lekfullhet och kreativitet. Vi kom kl fem och fick god macka att testa i deras kök/fikarum.
Vi fick en ingående beskrivning av hur det är att jobba på Lundalogik. Marknadschefen Jennie Isberg både berättade och visade bilder och efteråt gick vi på en rundtur i deras väldigt fina lokaler. Att det en gång varit mentalsjukhus där på St Lars märktes möjligen bara i att det var tjocka väggar, annars påminde inredningen mer om båtar, stora runda fönster i dörrarna och golven var båtdäck. Den övervägande färgen var i lime efter deras produktnamn och på många ställen satt stora led-skärmar uppe som visade på olika info, t ex varifrån och hur många som var uppkopplade till hemsidan eller hur det låg till med försäljningen.
När vi kom till kreativa avdelningen och någon tänkte besöka toaletten så visade det sig att lampan var ersatt med en snurrande disco led-lampa. Roligt men lite märkligt på en väldigt liten toalett. Men, tydligen var det mycket som man inte kunde förutsäga och som hela tiden förnyades och ändrades i närheten av denna avdelning.
Vi fick veta varför trefikan var så viktig. Det är inte bara för att det är socialt och trevligt utan det handlar mycket mer om att i mötena som blir vid varje eftermiddagsfika så kommer det ofta fram nya idéer som kan driva företaget vidare. De anställda har också en sån skiftande bakgrund att man aldrig kan veta vad man kunde få höra och lära sig vid varje fikastund. Det blir en sorts kompetensutveckling helt enkelt.
Företaget ville gärna ha ett ställe i närheten där man kunde få använda kroppen. Då ordnade fastighetsägaren denna fina plats med ett enkelt utegym.
Det finns också andra saker som gör att man ska kunna trivas på sitt jobb. Alla som börjar en anställning får i sin hand en beskrivning av vad som gäller. T ex att kunder prioriteras före chefen. Eller att man jobbar i ett team och hjälper varandra. Att man får misslyckas men man ska förhoppningsvis lära sig något av det. Inte undra på att Lundalogik nyligen rankats som ett av de hundra bästa företag att jobba på.
Lundalogiks produkt är en CRM och man kan inte på allvar konkurrera med Microsoft. Däremot så kan de på allvar konkurrera med att kunden får just Lundalogik när kunden köper en av produkterna. All personal finns i huset och kan hjälpa till om kunden behöver support eller någon ändring av produkten. Dessutom svarar Lundalogik ganska omgående i telefonen när man söker dem.
Om du vill höra mera så kommer marknadschefen Jennie Isberg att prata på Internet i Fokus i Malmö (Hyllie) den 12 april.
